김장겸 해임안 8~10일 처리…MBC정상화 급물살

당일 당사자 소명 듣고 표결키로
노조 “김사장 해임땐 파업 종료”

고용노동부의 부당노동행위 혐의 조사에 불응해 체포영장이 발부된 김장겸 MBC 사장이 지난 9월5일 오전 서울 도화동 서울서부고용노동지청에 출석하고 있다. 박종식 기자 [e-mail]

<문화방송>(MBC) 정상화를 위한 다음 단계는 김장겸 사장 해임이다. <문화방송> 대주주인 방송문화진흥회(방문진)는 2일 연 이사회에서 김 사장 해임안을 오는 8~10일 임시 이사회를 열어 처리하기로 했다. 전국언론노동조합 문화방송본부(노조)는 김 사장이 해임될 경우 총파업을 종료하겠다는 입장이라, 이르면 8일 열릴 임시 이사회는 <문화방송>이 정상궤도로 진입하는 계기가 될 것으로 보인다.

앞서 1일 방문진 이사 5명(김경환·유기철·이진순·최강욱·이완기)은 ‘김장겸 사장 해임 결의의 건'을 방문진 사무처에 제출했다. 방문진 사무처는 김 사장 쪽에도 같은 날 이런 내용을 통보하며 소명을 준비하라고 고지했다. 이들은 김 사장 해임 사유로 △2011년 이후 정치부장·보도국장·보도본부장 등 보도 분야 요직을 거치는 동안 방송 공정성과 공익성 훼손 △부당전보·징계 등 부당노동행위를 실행하며 노동관계법 위반 혐의로 사법처리 대상이 된 상태 △파업이 장기화하는 상황에서 조직 관리와 운영 능력 상실 등을 들었다.

김 사장 해임안은 방문진 재적이사 과반수의 찬성이 있으면 의결이 가능하다. 모두 9명으로 구성된 방문진 이사진은 옛 여권 대 옛 야권 추천 비율이 6 대 3에서 4 대 5의 구도로 재편된 상황이다. 방문진의 의결이 끝나면 문화방송 주주총회 절차가 남는다. 문화방송은 주식회사 형태라, 사장을 해임하려면 주총에서 주주 의결권의 3분의 2 이상이 찬성해야 한다. 방문진은 문화방송 주식의 70%를 소유한 대주주로서, 방문진 이사회에서 해임안이 가결되면 주총 결의를 통과할 가능성이 크다. 나머지 주식 30%는 정수장학회 몫이다.

김장겸 사장 쪽이 방문진 이사회의 해임안 결의에 불복하며 주총 소집을 거부하고 해임안 효력 정지 가처분 소송 등을 낼 가능성도 있다. 상법상 주총 소집권은 대표이사에게 있으며, 만약 대표이사가 주주 요청에도 주총을 소집하지 않을 경우 주주는 법원에 주총 소집 허가 소송을 내서 승소해야 한다. 김 사장 쪽은 고용노동부의 문화방송 특별근로감독과 방통위의 방문진 이사 보궐 선임 등을 문재인 정부의 ‘방송장악’으로 규정하며 “자진사퇴는 없다”는 입장을 유지해왔다. 김 사장 쪽 관계자는 2일 <한겨레>와 한 통화에서 “해임 무효 소송, 자진사퇴 등 모든 가능성을 열어두고 고민할 수밖에 없을 것”이라고 말했다.

1988년 설립된 방문진이 문화방송 사장 해임안을 통과시킨 건 단 한 번이다. 2013년 김재철 당시 문화방송 사장의 경우 방문진 임원 선임권 침해 등을 사유로 해임안이 통과되자 이튿날 바로 사표를 냈다. 주총에서 해임이 확정되기 전에 자진해서 사퇴함으로써 그는 퇴직금 3억원가량을 일시불로 수령할 수 있었다. 김장겸 사장이 ‘자진사퇴’ 선례를 따를 가능성도 배제할 순 없다. 최강욱 방문진 이사는 2일 이사회에서 “김장겸 사장 해임안을 논의할 때, 김재철 사장이 했던 일이 반복되지 않을 방안을 논의하자”고 말했다. 김효실 기자 [e-mail]